當一個團隊合作愉快，配合良好的時候，面臨的工作阻力會比較少，工作推動的效率也會比較高；當有人想單打獨鬥，不顧及別人的感受，應該很快就會遭遇到阻力。
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有影響力的人，就是要誠懇、要慷慨，要常常鼓勵別人，大方的讚美別人
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你在這個世界上的一生快樂嗎？
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我有沒有好好的過我這一生？
戴爾‧卡內基寫了一本關於成功的書 -- 他的金科玉律。
專為企業決策和人資主管設計的活動，由資深講師帶領，探討經營和領導管理議題，與會來賓可以互相交流，發現更多創新和變革的機會
用正向價值觀，打造青少年核心能力
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