為偏鄉教育注入新能量，助教師領航青少年未來
2025年7月7日，第二屆「玉山計畫」正式啟動，由臺灣卡內基訓練聯合近20家上市櫃企業，並與台東縣政府教育處攜手合作，持續將專業的人才培育與公益使命帶入偏鄉。
今年第四梯次特別聚焦於教育現場核心力量——台東地區28位國高中老師，透過為期三天的「卡內基人際關係班」專業課程，陪伴教師探索自我成長與領導力提升。
本梯次課程以「鈴響未來——台東教育工作者領導專班」為主題，由卡內基訓練專業講師白建修帶領。課程設計融合人際關係、影響力與溝通技巧，協助教師在教育現場發揮更強大的引導能量，進一步影響與啟發偏鄉青少年。
台東縣長饒慶鈴特別與發起單位立凱電總經理朱瑞陽、贊助單位摩菲爾創辦人謝卓燁女士，共同出席交流餐敘，表達對此計畫的高度支持與肯定，強調教育是翻轉未來的關鍵，透過企業與專業訓練的力量，能讓老師在偏鄉發揮更大影響，帶領孩子看見更廣闊的人生可能。
摩菲爾創辦人謝卓燁女士亦分享投入公益的初衷：「期待這項有意義的活動持續推動，不僅協助老師提升教學品質、發掘弱勢青少年的學習潛能，也為常規教學之外開啟新的視野。摩菲爾將持續投入公益，陪伴教育向前，為師生創造更多可能。」
「玉山計畫」自去年首度啟動以來，已號召多家企業共襄盛舉，支持弱勢青少年及教育工作者，打造從師資培育到學生職涯探索的完整學習旅程。透過企業資源與卡內基訓練的專業導入，計畫不僅強化教師的專業軟實力，也持續幫助弱勢家庭孩子建立自信、拓展視野。
卡內基訓練執行長陳傳宏表示：「我們深信教育是一場長遠的陪伴，當老師被支持、被激勵，孩子也會因此受惠。『玉山計畫』不只是課程，更是串聯政府、企業與教育的合作典範，展現永續影響力。」
隨著第二屆「玉山計畫」的展開，卡內基訓練將持續攜手更多企業與在地夥伴，讓翻轉教育的力量源源不絕，陪伴台東青少年與教師共同邁向更具希望的未來。
