張淵傑醫師 星星牙醫診所院長
大家好，我是張淵傑醫師，目前在台中市太平區經營星星牙醫診所。當初決定走進卡內基訓練的教室，我的初衷非常單純：我想成為一位更優秀、更能凝聚團隊凝聚力的領導人。在帶領醫療團隊的過程中，我發現身為經營者，往往承受著不為人知的壓力。而在卡內基課堂中，對我經營管理影響最深的一句話，就是學會「活在今天的方格中」與「不要為了小事煩惱」。(推薦下載：卡內基克服憂慮的百年金科玉律)
以前面對診所的突發狀況，我很容易陷入集體焦慮。記得有一次員工旅遊，一位助理突然提出離職，當時診所早已支付了機票與住宿訂金。當下我開始過度擔心後續的財務損失、人力調配，甚至是整個行程是否會因此變調。
結果你知道嗎？後來什麼事情都沒有發生！這次經驗讓我深刻體悟到：身為領導者，我們常為還沒發生的事「預支焦慮」、為過去的事平添憂鬱。學會將焦點帶回當下，不為小事心煩，正是維持組織穩定的核心力量。如果您也正處於高壓的管理瓶頸，推薦透過 卡內基主管領導力養成課程 找到安定內心與激勵團隊的具體方法，這就是帶領組織跨越逆境的「減法領導」。
這份「活在當下」的減法智慧，不僅翻轉了我的職場管理，也徹底改變了我的親子教養觀。過去，我也曾像多數家長一樣，為孩子的功課操心，執著於成績是否能擠進前三名，不知不覺將焦慮複製給了下一代。後來，我決定放手信任，讓孩子也一起接受 卡內基青少年先修營 的洗禮。
沒想到，孩子上完課後的轉變完全超乎了我的預期！
自主管理的能力提升： 他不僅在時間管理上變得更有方法，養成自動自發的習慣，不再需要家長在背後聲聲催促，課業成績更隨之明顯進步。
正向溝通與自信展現： 最讓我動容的是，在國小的畢業典禮上，老師因為肯定他正向、樂觀且善於溝通的陽光個性，特別推選他擔任全班的「畢業證書領獎代表」。
看著孩子在台上散發自信光芒的那一刻，我知道這就是卡內基送給我們全家最珍貴、最受用一生的禮物。
將卡內基精神融入生活與事業中，不僅能有效化解職場上的管理盲點，建立高效心態，更讓原本緊繃的親子關係變得親密而緊密。將卡內基精神融入生活中，可以改善生活中人與人相處的問題，或許你也會想要了解看看？
