管理階層如何能培養出員工的合作精神？
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人總有一種迷思，以為溝通一次就夠了，其實為了要說服他人，必須一次又一次地重複溝通
成功溝通的關鍵，就是你溝通對象的感受與反應⋯⋯
溝通不順暢會導致壓力增加、項目延誤或無法完成、士氣⋯⋯
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現今最常被人用來解釋一家公司成敗的一句話，就是：「主因是他們的企業文化！」
協助爸媽如何慢慢等待孩子、相信孩子，讓孩子慢慢開心長大。
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