薪資是離職主因?「心,委屈了」才是真的。 5分鐘搞懂激勵Y世代的「心」方法

現在很多老闆都在抱怨年輕人的離職率太高,員工則覺得老闆給的錢太少,到最後互相責怪的多,好聚好散的少,長久累積下來年輕人對老闆,老闆對年輕人的印象都不好...

 



【黑幼龍分享】四大自信特質

自信是什麼?這很難用一兩句話來說明。不過,我發現自信很強的人,都有以下四種特質..



【黑幼龍分享】熱忱秘訣:付出關懷

你現在的夢想是什麼呢?不管是要達到你的學業目標,或是改變別人對你的態度,無論你做了多少努力,都別忘記,熱忱是最重要的靈魂...



【黑幼龍分享】讓人懷念無比的特質:「熱忱」

他不是什麼偉人。沒有什麼豐功偉業。更不是什麼聖人。他和你我一樣,是一位有血有淚,有優缺點的人。但他有一點真的讓我懷念無比:「他好有熱忱」。

   



【黑幼龍分享】你的選擇是什麼?

你有沒有想過,如果生命可以重來,你想要有那些不同?好比說,那些事,那些日子你希望能避免?那些人與事希望多一些?



人與人互動的關鍵15 秒

一個人是不是過著積極、進取、樂觀的人生,從他的臉上最容易看得出來——就看他臉上有沒有笑容。



免費資源

金科玉律-電子書

戴爾‧卡內基寫了一本關於成功的書 -- 他的金科玉律。

態度與行為蛻變-企業領導人如何創造成功的職場文化-電子書

現今最常被人用來解釋一家公司成敗的一句話,就是:「主因是他們的企業文化!」

慢養,聆聽孩子的聲音-電子書

協助・引導・陪伴 慢養出好孩子 聆聽孩子的聲音 良好的聆聽能力是幸福人生不可缺乏的一部分,包括你和另一半的關係、和孩子的關係、和父母的關係。這同時也是在職場上與同事互動更好,所必須擁有的重要技能。